Ассистенты-исследователи по психологии жизненно важны для улучшения нашего понимания человеческого разума и поведения.
Работая в тесном сотрудничестве с профессорами, аспирантами и другими исследователями, они помогают разрабатывать и проводить исследования, проводить эксперименты, анализировать результаты и готовить выводы для публикации.
Они выполняют свои обязанности в университетах и корпоративных лабораториях, больницах и исследовательских центрах.
Эта роль предполагает ношение множества головных уборов.
Ассистенты набирают участников, собирают справочную информацию, получают формы согласия и опрашивают испытуемых после занятий.
Они следуют жестким протоколам сбора данных, часто наблюдая за поведением или проводя опросы и интервью.
Тщательное ведение учета и статистический анализ результатов являются ключевыми в работе ассистента-исследователя по психологии.
Ассистенты управляют предметами, вводят данные, интерпретируют результаты и выявляют значимые закономерности.
Для большинства должностей требуется как минимум степень бакалавра в области психологии или соответствующей области.
Описание работы ассистента-исследователя по психологии также включает в себя набор персонала и взаимодействие с участниками исследования, сбор и анализ данных и распространение результатов.
Ассистенты также могут координировать работу команд, обеспечивать соблюдение нормативных требований, проводить обзоры литературы и оказывать общую лабораторную поддержку.
Их работа позволяет проводить психологические исследования, которые продвигают знания по всему миру.
Работодатели ищут кандидатов с опытом исследовательской работы, сильными аналитическими способностями, вниманием к деталям и знаниями этики.
В Соединенных Штатах Наблюдательные советы университетов осуществляют надзор за этикой, в то время как для работы ассистентом-исследователем по психологии лицензия не требуется.
Навыки в области методов исследования, статистики и этики крайне желательны. Получив ученую степень, ассистенты могут перейти на должности ведущих исследователей, преподавателей и руководителей лабораторий.
Ассистенты-исследователи по психологии играют неотъемлемую роль в проведении эффективных исследований благодаря своему многогранному вкладу.
Пример описания вакансии ассистента-исследователя по психологии / Образец / Шаблон
Должностное описание ассистента-исследователя по психологии состоит из следующих обязанностей, задач и ответственности:
Просмотрите доступную литературу и предыдущие исследования, чтобы получить представление о новых проектах исследований
Выдвигайте гипотезы, исследовательские вопросы и методологии для предлагаемых исследований
Разработка протоколов тестирования, опросов, анкет и других соответствующих материалов для сбора данных
Привлекайте участников к регистрации с помощью рекламы, электронных писем и телефонных звонков
Организуйте сеансы для участников и передавайте напоминания о назначенных встречах
Следите за безопасностью и самочувствием участников во время процедур
Опросите участников и ответьте на любые вопросы, которые могут возникнуть после участия
Проведите статистический анализ данных, чтобы выявить закономерности, связанные с гипотезами
Представлять первоначальные выводы исследовательским группам для обратной связи
Пишите резюме, отчеты и плакаты на основе результатов
Корректура и редактирование рукописей, заявок на гранты и презентаций
Управляйте записями участников и журналами данных для облегчения анализа
Обучайте ассистентов-исследователей командным проектам
Убедитесь, что протоколы соответствуют руководящим принципам этики
Техническое обслуживание лабораторного оборудования и организованных помещений для тестирования
Копируйте, архивируйте и распространяйте документы, литературу и материалы для тестирования
Планируйте время в лаборатории и координируйте использование комнаты для тестирования
Заказывайте лабораторные принадлежности и отслеживайте инвентаризацию
Действовать в качестве контактного лица для запросов участников и составления расписания
Сохраняйте конфиденциальность конфиденциальной информации об участниках
Обеспечьте соблюдение надлежащих протоколов во время всего сбора данных.
Описание вакансии ассистента-исследователя по психологии для резюме
Если вы ранее работали ассистентом-исследователем по психологии или в настоящее время работаете в этой роли и составляете новое резюме, то вы можете создать раздел «Эффективный профессиональный опыт» для своего резюме, применив образец описания вакансии ассистента-исследователя по психологии, приведенный выше.
Вы можете выделить обязанности, которые вы выполняли или выполняете в настоящее время в качестве ассистента-исследователя по психологии, в своем профессиональном опыте, используя те, которые приведены в приведенном выше примере описания работы ассистента-исследователя по психологии.
Это покажет, что вы успешно выполняли работу ассистента-исследователя по психологии, что может значительно повысить ваши шансы быть принятым на новую должность, которую вы ищете, особенно если для этого требуется человек с некоторым опытом работы ассистентом-исследователем по психологии.
Навыки, знания и умения ассистента-исследователя по психологии для успеха в карьере
Вот важные требования, которым обычно должны соответствовать кандидаты на должность ассистента-исследователя по психологии при приеме на работу:
Знание методов психологических исследований и статистического анализа
Владение статистическим программным обеспечением, таким как SPSS, R и SAS
Сильные математические, аналитические способности и логическое мышление
Отличные навыки письменного и устного общения
Сильные организационные навыки и многозадачность
Высокое внимание к деталям и точности
Критическое мышление и навыки решения проблем
Способность изучать и осваивать новые методы исследования
Знание дисциплин и областей психологии
Умение следовать протоколам и процедурам исследования
Опыт получения согласия участников исследования
Способен объективно собирать, кодировать и анализировать данные
Обладать знаниями исследовательской этики и стандартов конфиденциальности
Умение создавать презентации и отчеты по результатам исследования
Опыт работы с базами данных, электронными таблицами и журналами исследований
Способен создавать презентации и отчеты на основе результатов исследований
Умею готовить рукописи и статьи к публикации, эффективно распоряжаясь своим временем, чтобы уложиться в сроки
Может работать самостоятельно или в составе исследовательской группы
Будьте внимательны при работе с группами и уделяйте приоритетное внимание соблюдению принципов добросовестного проведения исследований.
Зарплата ассистента-исследователя по психологии
Согласно отчету Бюро статистики труда за май 2022 года, зарплата ассистентов-исследователей по психологии в Соединенных Штатах составляет 55 822 доллара.
При изучении штатов, предлагающих самые высокие зарплаты для этих специалистов, выделяются несколько:
Калифорния лидирует с зарплатой 72 779 долларов, за ней следует Вашингтон (61 708 долларов), затем Нью-Йорк (59 566 долларов), Иллинойс (58 888 долларов) и Массачусетс (57 063 доллара).
Заключение
Ассистент-исследователь по психологии играет определенную роль в поддержке аспектов исследовательского процесса. Они участвуют в разработке исследования, наборе участников, сборе и анализе данных, эффективном обмене результатами и продвижении отрасли с помощью практических методов.
В этой статье подробно рассмотрено описание должности ассистента-исследователя.
Мы изучили их ключевые должностные обязанности, требуемые компетенции, информацию о заработной плате и радужные перспективы карьерного роста.
Существует высокий спрос на квалифицированных ассистентов, которые могут проводить эффективные исследования в области поведенческих и социальных наук.
Для тех, кто заинтересован в приобретении практического исследовательского опыта, роль ассистента является отличной отправной точкой.
Это дает базовые знания для продолжения учебы в аспирантуре и более продвинутой исследовательской карьеры.
Работодатели ценят кандидатов, обладающих реальными навыками в области методов исследования, статистики, этики и научного общения.
Поскольку область психологии быстро развивается, у ассистентов-исследователей появляется множество возможностей внести свой вклад.
Их жизненные усилия позволяют делать открытия, которые приносят пользу научному пониманию и человеческим жизням.
Мы надеемся, что это руководство содержит полезную информацию как для начинающих ассистентов-исследователей по психологии, так и для работодателей, желающих нанять талантливых специалистов на эту важную должность.